2018个人简历空白模板免费

说到找工作，首先要做的事情就是到处投递简历，尤其是互联网的招聘网站，当然，既然讲到投递简历，那么简历也是企业了解您的第一印象，只有简历通过了才会获得更一步的机会，可见建立的重要性。今天小编就带大家看看2018个人简历空白模板免费，快来了解下吧。

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2018中华小姐16强:卢琳个人简介

姓名：卢琳

来自：德国

年龄：21

学历：兰克福大学本科

专业：语言学

大家好，我是笑起来就有一对酒窝的8号选⼿卢琳。今年21岁，来自德国，现就读于兰克福⼤学语言学专业。今年参加了中华小姐欧洲赛区的比赛，并因此有幸获得中华小姐全球比赛的“入场券”，特别开心能拥有这次学习的机会。学习新的知识让我变的更自信美丽。

心灵美，语言美，行为美，是我一直以来的追求。希望通过这次比赛，⽤我的这份执着感染大家，并把正能量传递给大家。

我热爱国标舞，喜欢表演，精通五国语言。但2018年的暑假是一个新的开始，这将是⼀个新的改变!我会勇往直前，坚持⾃己的梦想，尽⾃己的⼒量做到最好!体现girl power 女性内在⼒量之美!

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▶自我介绍

自我介绍是学生给导师的第一印象，导师提问这块时非常灵活，没有一个具体的标准。本文和你一起准备导师最爱问的问题。

导师在现场会问到很多问题，比如说你的个人经历，成功经历，失败经历，个人梦想，读研的计划等等。关于个人的信息一定要准备好，一定不要临时去想，因为临时想很难组织语言，也很难想得完美。

首先同学们要注意的是，第一，落落大方，不要太过紧张，不要太敏感。第二，说话的时候语言简洁，口齿清楚。态度要保持自然、友善、亲切、随和。第三充满信心，要敢于正视对方的双眼，显得胸有成竹，从容不迫。心理素质不够硬的同学，建议自己多对镜练习。

中文自我介绍时主要注意以下几点就可以，说话要有层次，条理清楚，抓住重点。

第一，先一句话自我表明身份，此时音质和音色好的同学，马上就能吸引导师的注意;

第二，几句话概括一下自己的特点，这是关键，导师希望听到导师需要的特点;

第三，一段话简介自己的经历，而且强调的都是导喜欢听的经历，并且点明这些经历对你个人对你的学业有什么帮助。

▶简历模板

尊敬的____老师：(顶格写)

您好!

冒昧打搅您了。首先感谢您能抽出宝贵的时间读我这封信。我是____，(性别)____，(年龄)_____，来自____省，现_____大学的大四学生。我是从_____网页上得到您的邮箱。我参加了2017年全国硕士研究生考试，报考______大学_____学院______专业(或研究方向)，政治理论____分，外国语____分，业务课1(名称)____分，业务课2(名称)____分，总分_____分。

我在网上查阅了贵校的有关资料，并看了导师发表的文章和科研项目，对贵校良好的口碑非常驰往，对所研究的课题也很感兴趣，所以希望调剂到贵校化某某学院某某专业攻读我的硕士学位。相信通过老师的栽培和自我的努力，我定能很好的完成硕士期间的学习科研任务。我正在积极准备复试，特向贵校提前提出申请，若有调剂余额，希望老师能考虑一下，如若能满足条件，请给与通知，我将不胜感激，邮箱_____。

再次感谢老师在忙碌的工作中抽时间读我的这封信，衷心祝愿您身体健康，工作顺利!

此致

敬礼!

学生：

XX年XX月XX日

光大银行、南方航空、东北师范大学人文学院…招人啦!(附9月19日至20日长春停水停电区域)

1

招聘信息

东北师范大学人文学院招聘辅导员

根据工作需要，东北师范大学人文学院将聘用若干名学生辅导员，具体信息如下：

条件

1.中共党员并具有统招研究生学历，男性;

2.有较好的思想政治素质和较强的组织管理、语言表达能力，具有学生管理工作经验，能适应住校值班的工作要求;

3.能熟练运用现代化办公手段;

4.热爱学生、热爱学生工作，恪守工作纪律和职业道德，爱岗敬业，尽职尽责;

5.身体健康;

6.应聘年龄不超过55周岁。

要求

有意应聘者，请投递简历到 QQ邮箱：513877248@qq.com，请务必注明应聘岗位。

报名时间

2017年9月15日至9月21日。

联系电话

84537142、84537148

联系人

李老师、王老师

地址

长春市净月国家高新技术产业开发区博硕路1488号

2018年中国银联吉林分公司校园招聘

中国银联股份有限公司成立于2002年，总部设在上海。主要负责建设和运营全国统一的银行卡跨行信息交换网络，提供银行卡跨行信息交换相关的专业化服务、管理和经营“银联”品牌，制定银行卡跨行交易业务规范和技术标准。中国银联以打造具有全球印象里的开放式平台型综合支付服务商为目标，向科技公司、数据公司转型。目前加入银联网络的成员机构1679家。银联受理网络延伸至全球160个国家和地区，在超过40个国家和地区发行了银联卡。中国银联成为全球发卡量第一、交易量最大的银行卡公司。

中国银联吉林分公司是中国银联的属地化分支机构，成立于2007年4月28日。银联吉林分公司自成立以来，高度重视银行卡产业在减少现金流通、降低交易成本、促进消费、扩大税收以及促进各相关产业发展等方面的积极作用，与省内各发卡银行紧密协作，共同努力，引领我省银行卡产业繁荣发展，并不断加大产业服务民生力度，为我省经济繁荣发展及便利民生作出吉林省银行卡人的贡献。

职位描述

(一)市场拓展岗：

工作内容

1、负责联合地市银行等机构，开展二级地市银行卡受理市场拓展工作

2、负责创新业务产品在当地的落实推广

3、负责拓展二级地市行业商户

4、负责组织开展二级地市市场营销工作

招聘需求：

1、经济类、金融类、管理类、计算机类等相关专业，

2、了解支付行业相关知识，知晓目前主要创新支付业务形式3、学习能力和团队合作精强，能够承受较强的工作压力

4、能胜任经常性出差

5、吉林省本地生源优先

(二)行政综合岗

工作内容：

1、负责起草日常公文

2、负责协助分公司党支部开展党建和党风廉政建设工作

3、负责协助开展文件流转和督办工作

4、负责协助开展分公司营销档案等管理工作

招聘需求：

1、211院校本科以上学历，中共党员

2、中文、历史、政经、新闻类、经济类、金融类等相关专业

3、熟悉公文写作要求，有较强的文字综合能力和调查研究能力

4、责任心强，学习能力和团队合作精强

福利待遇与发展

1、省内具有竞争力的薪酬：月工资+年终奖

2、五险一金、企业年金、补充医疗

3、丰富的学习培训机会

4、管理与专业双通道职业发展路径

应聘流程

1、市场拓展岗请关注“中国银联招聘”微信公众号并投递简历。

2、行政岗请直接将简历投递至xinxin@unionpay.com

2018年光大银行吉林长春分行校园招聘

招聘管理培训生、柜员岗和客户经理岗30人

中国光大银行长春分行成立于1995年8月18日，位于长春市解放大路2677号，是长春市地标性建筑，地理位置优越。分行目前内设25个部门，在长春市设立21家对外营业网点，在筹二级分行1家，同城支行1家;吉林市设立1家二级分行，3家同城支行;延边州设立二级分行1家，同城支行3家。目前员工人数810人，平均年龄31岁，其中大专以上学历占99%，是一支知识化、年轻化的员工队伍。 长春分行自成立以来，坚持“以客户为中心，以市场为导向”的审慎经营理念，紧紧跟随中国经济金融业的改革发展历程，不断开拓创新，锐意进取，在为广大个人和社会提供优质金融服务的同时，取得了良好的经营业绩。经过21年的发展，光大银行长春分行 已经发展成为一家资产质量良好、资产收益率较高、内部管理规范、客户服务一流的现代化商业银行。分行27个营业网点有12家获得“青年文明号”，8家网点先后14次被评为“优质文明规范服务示范单位”，2009年和2011年分行营业部连续两届被中国银行业协会评为长春市金融机构唯一一家“文明规范服务百佳示范单位”。 凭借卓越的创新能力和出色的业绩表现，长春分行已经形成了公司治理比较完善、业务品牌形象突出、经营网络布局合理、风险管控能力不断增强，员工队伍综合素质较高、盈利水平大幅提升的有一定竞争力的精品上市银行。 为满足我行各项业务持续快速发展对各类人才的需要，及时为分行发展补充高素质人才，分行在校园招聘过程中将坚持“公平竞争、机会均等、择优聘用”的原则，注重考核应聘者综合素质与我行企业文化的融合度，侧重考核胜任能力素质，选拔适合我行业务发展的优秀人才。

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拟招聘岗位名称

管理培训生、柜员岗和客户经理岗。(共拟招30人)

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岗位职责描述

管理培训生：

专为硕士学历以上应届毕业生开设，针对营业网点、公司管理部、零售业务部、风险管理部等部门设立的基础管理岗位，通过24个月的见习轮岗期后，根据期间综合表现及考核评估，最终确定岗位。

柜员岗位职责：

严格按照国家律规、监管机构的规章制度和要求，以及我行各项业务管理规定和操作规程办理业务;审核客户提供的单据，受理开户、销户、存款、取款等各项业务，并保证受理业务的真实合规、办理业务准确及时;确保本人尾箱中的现金、重要空白凭证、有价单证等账实相符;妥善保管本人的业务印章及重要物品，并按规定使用和办理交接手续;按规定和要求办理其他柜台业务。

客户经理岗位职责：

负责我行业务市场营销拓展，宣传我行业务产品，开展业务调查和实地检查，收集业务资料并撰写调查报告上报业务方案，根据有关规定落实业务审批条件并放款操作，负责风险控制及实施授信后管理责任和义务，并承担各项业务指标完成等工作。

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拟招聘人数

管理培训生5人、柜员15人和客户经理10人。

工作地点为吉林省长春市、吉林市、延吉市和松原市(二级分行在筹)。

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拟招聘岗位的学历/专业及其他要求

为了满足我行业务发展和新设网点的建设需要，拟引进一批具有专业知识技能、综合能力强的本科以上大学毕业生，为分行构建人才梯队，为我行的发展补充新鲜血液、储备人力资源。

目标高校

211、985院校和财经类重点高校;省内吉林大学、东北师范大学、延边大学和吉林省财经大学等;研究生及以上学历可适当放宽学校范围。

专业类别

会计、金融和管理等银行业务相关专业。

基本要求

1、全日制统招本科、研究生及以上毕业生，英语国家四级以上;

2、良好的在校表现及社会实践纪录;

3、具有积极进取的价值观和良好的学习能力，有较强的团队协作精和沟通协调能力;

4、取得银行从业、理财规划师、会计师等相关资格证书者优先考虑;

5、学生生源地不限。

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招聘工作负责人联系方式及简历投递方式

电话：0431-88400622

邮箱：hr@cc.cebbank.com

网上简历投递网址：www.cebbank.com“招聘英才”

2018年中国南方航空吉林分公司校园招聘

简历投递截止到9月26日

天合联盟成员中国南方航空股份有限公司，是中国南方航空集团公司属下航空运输主业公司，总部设在广州，以蓝色垂直尾翼镶红色木棉花为公司标志。有新疆、北方、北京、深圳、海南、黑龙江、吉林、大连、河南、湖北、湖南、广西、西安、珠海直升机、台湾等15家分公司和厦门航空、汕头航空、贵州航空、珠海航空、重庆航空、河南航空等6家控股子公司;在成都、杭州、南京等地共设有25个国内营业部，在新加坡、东京、首尔、阿姆斯特丹、巴黎、洛杉矶、悉尼、纽约、伦敦、温哥华、迪拜、布里斯班等地设有67个国外办事处。

中国南方航空股份有限公司是中国运输飞机最多、航线网络最发达、年客运量最大的航空公司。目前，南航经营包括波音787、777、747、757、737，空客380、330、321、320、319、300在内的客货运输机700余架，机队规模跃居世界前四。南航围绕广州、北京、乌鲁木齐、重庆核心枢纽，打造国际化规模网络型航空公司，形成密集覆盖国内、全面辐射亚洲、有效链接欧美澳非洲的发达航线网络。南航每天有2000多个航班飞至全球40多个国家和地区，208个目的地，投入市场的座位数可达30万个。通过与天合联盟成员密切合作，南航航线网络通达全球1062个目的地，连接177个国家和地区。南航致力于搭建“广州之路”(Canton Route)国际航空枢纽，广州已成为中国大陆进出大洋洲、东南亚的第一门户。

招聘需求

招聘行程

招聘流程

招聘职位

薪酬待遇

公司倡导“对员工关心、对客户热心、对同事诚心、对公司忠心、对业务专心”的“南航人”文化，并在发展过程中逐步形成了与之一致的薪酬策略，即本着“合、公平、高效、和谐”的原则，建立有一套以岗位价值为基础、以劳动力市场价格为指导、以绩效管理为核心、领先行业的薪酬分配制度。

现行的薪酬待遇结构：

1、工资主要包括基本工资和绩效工资两部分。基本工资主要体现了重点岗位与一般岗位、核心岗位与非核心岗位之间的差异;绩效工资与公司效益状况及员工个人的工作绩效表现挂钩，经各单位考核后确定。此外，公司还专门针对不同的岗位类别制订了不同的激励机制。

2、保险和住房公积金公司按照当地政府规定的项目和比例，以工资性收入为基础，依为员工缴存了基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育等各项社会保险和住房公积金。公司还为员工建立了企业年金制度，为员工团购了人身意外伤害保险等商业险种。

3、福利按照国家和当地政府的相关政策，根据公司自身实际情况为员工提供了包括年休假、探亲假、婚假、丧假、女职工经期、孕期、产期、哺乳期假等在内的多种假期待遇。公司在2007年度被中央电视台评选为最佳雇主。

员工培训

南方航空公司建立了以能力为导向的ISO10015培训管理体系，制订了严格的《培训管理手册》和《培训程序控制文件》。从企业文化、专业技能、管理知识等三个方面对基层员工、中层管理者、高层管理者制定了相应的培训规划，具体包括基于管理人员职业发展的高层、中层、基层管理课程建设，基于员工岗位的业务技能课程建设，基于员工职业发展/职务阶梯的课程建设，基于公司全员普及型课程的建设(主要以E-LEARNING学习平台)，建立“以人为本、立足岗位”的培训体系，全方位配合公司的人才发展规划。

公司每年投入5000多万元经费用于员工的培训，派送大量优秀技术人员出国学习、外派学习、外请专业培训机构或国家重点院校专家为员工培训、内部培训、网络学习等多种渠道的培训方式。

基于南航岗位能力素质模型组织管理的南航在线学习平台，为公司全体员工提供了即时、便利的学习条件，满足了员工个性化的岗位知识学习和管理知识学习的要求，员工通过浏览器可直接浏览多媒体学习内容。

公司致力打造一支素质过硬的专兼职培训师资队伍，除培训部的专职教员承担着公司的内部培训外，南航还有近1500多名内部兼职教员承担着各业务部门的大量的专业技能和管理培训，公司正在逐步完善内部兼职教员的素质培训和管理制度。

每年，公司针对各职级人员、各专业系统、各业务系统举办多期针对性的培训，包括：高管EMBA教育、中高层管理人员培训、兼职教员授课技能培训、飞行员ICAO英语工程培训、乘务类业务培训、机务类业务培训、营销类业务培训、航务类业务培训、地面服务类业务培训、以及其他各业务部门员工的专业技能培训和资格证书培训、员工基本素质培训等，并取得了显著的效果，为南航事业的腾飞，奠定了坚实的人才保障。

常见问题

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地面及乘务类

问：忘记密码怎么办?

答：如您忘记登录密码，可以通过在登陆页面点击“忘记密码”进行找回密码操作，重置后的密码将发送至您注册时填写的电子邮箱。

问：招聘主要流程?

答：乘务岗位招聘：注册简历并投递→简历筛选→面试→体检→笔试→培训→录用。

地面岗位招聘：注册简历并投递→简历筛选→笔试→面试→体检→录用。

问：如何申请职位?

答：注册账号→登录系统→完善简历信息→找到您所感兴趣的职位→申请应聘。

也可以先查找感兴趣的职位→申请职位→(注册账号→)登录系统→完善简历信息→申请应聘。

问：如何进行简历修改?

答：登录系统→点击右上角的账号按钮→个人简历。

简历分为“地面岗位”、“乘务岗位”两个模板，分别对应地面岗位、乘务岗位两类招聘。需根据所应聘的招聘类型填写简历模板。

当所应聘的岗位截止申请后，简历会被锁定不允许修改。

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飞行类

问：你院对报飞行技术专业考生有何要求?

答： 1、高中应届毕业生(文、理兼收)，男性，年龄16至20周岁(按招生当年的公历8月31日计算);2、飞行技术专业要求考生必须符合民航飞行学生的身体、文化和政治条件。

问：如何报考你院飞行技术专业?

答：凡自愿报考飞行技术专业的高中毕业生在所在学校报名。学校按照招飞身体条件和学习成绩推荐并经南航体检中心体检，体检合格者，填写空勤学生背景调查表，体检、背景调查合格的学生，高考填报志愿时必须在提前批第一志愿栏填报，不影响报考其他院校。

问：如何录取?

答：按照民航局划定的录取分数线，根据当年的招飞计划，从符合招飞条件的学生中，按高考总分和英语单科分数,从高分到低分顺序录取。

问：你院飞行技术专业学生待遇如何?

答：被北航飞行学院录取的飞行技术专业学生，在理论学习阶段，南航对每生提供500元的服装费和每生每月补贴伙食费300元(其中学生自付210元);在西澳、蒙顿、多伦多等飞行学院训练阶段，按该院伙食标准(其中学生自付人民币210元);

问：你院飞行技术专业的学费如何?

答：目前飞行技术专业学生的学费绝大部分由南航支付，学生在整个学习期间需按北航当年学费标准缴纳学费。

问：取得学籍的飞行技术专业学生学习期间因身体等原因不适合继续学习飞行者如何处理?

答：因身体、学习、技术原因停飞者，可转入北航飞行学院交通运输(民航机务维修)专业继续就读;因违违纪等原因停飞的学生，按高校学籍管理规定办理。

问：你院飞行技术专业学生毕业分配情况如何?

答：北航飞行学院飞行技术专业学生属于南航的定向委培生，学生毕业后，分配到南航所属各飞行单位(含分、子公司)工作，参加国际、国内和地区航线飞行。

问：你院飞行技术专业学生毕业后待遇如何?

答：飞行技术专业学生毕业后，工资待遇按在职飞行员待遇。一般参加飞行半年后(转为第一副驾驶)，月收入约15000元左右。

问：你院对录用的飞行学员有何特殊要求?

答：学生被北航飞行学院飞行技术专业录取后，必须与南航签订《招收飞行学员培训协议》。

2017年吉林公主岭中粮生化能源有限公司招聘

招聘岗位、人数

税金会计1人、材料会计1人、销售会计1人

基本条件

1.30周岁以下;

2.全日制大专及以上学历;

3.会计、财务或相关专业;

4.具有会计从业资格证或初级会计师职称;

5.熟练应用财务软件和各类办公软件;

6.良好的沟通表达能力。

具体岗位要求

岗位名称：税金会计

岗位要求：

1.熟悉国家财税律规范和企业纳税环节、纳税程序，并能准确及时办理各项纳税工作，特别是现行“营改增”、“核定扣除”等政策有了解;

2.熟悉会计及会计准则。

岗位名称：材料会计

岗位要求：

1.熟悉基本会计核算原理，包括成本费用核算、收入往来核算等账务处理;

岗位名称：销售会计

岗位要求：

1.熟悉工业企业销售核算流程，掌握销售业务核算原理及方;

2.熟悉会计及会计准则;

3.熟悉国家财税律规范和企业纳税环节、纳税程序，并能准确及时办理各项纳税工作，特别是现行“营改增”、“核定扣除”等政策有了解。

考核方式

笔试、面试。

薪资待遇

薪酬：工资水平2000-3000元/月，试用期六个月，年终奖根据企业效益确定。

福利：“五险一金”，可为家在外地的大学生免费提供住宿，设有职工食堂，享有节假日和取暖费等福利。

报名方式

方式：投递个人简历发至邮箱zhao-jing@cofco.com

联系人：赵 晶

联系电话：0434-6281062

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停水信息

因清洗水池，宽城区九台路内饰件，吴中印象二期停水，时间23.5小时。9月19日7:00-9月20日6:30。宽城区九台路内饰件，吴中印象二期，共44栋，1911户，此范围内供水压力明显下降，其中大部分地区停水。

因清洗水池，朝阳区交行建政路泵站，市人大泵站，同志街362号，同志街315号停水，时间24小时。9月19日8:00-9月20日8:00。朝阳区北至建政路，南至东朝阳，东至牡丹胡同，西至东民主，东朝阳胡同与百汇胡同交汇西南角市人大宿舍，百草胡同与同志街交汇西北角，西至建和街，北至锦水路，东至同志街，南至东民主。共17栋，819户，此范围内供水压力明显下降，其中大部分地区停水。

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停电信息

停电时间：9月19日08:30-16:00

停电范围：长春市绿园区青年路以东，青荫路以南，西安大路以北，铁西街东西两侧，客车小区，华方小区，长春市永圣物业管理有限公司，吉林省民航机场集团公司，长春亚细亚物业有限责任公司。

停电时间：9月19日10:30-12:00

停电范围：长春市南关区东门路以南，桃源路以北，永长路以东，东莱街以西等周边居民停电，停电范围内的洗浴，饭店，银行等商业用户停电。

停电时间：9月19日13:30-15:00

停电范围：长春市南关区滨河社区周边，滨河小区等居民停电，停电范围内的洗浴，饭店，银行等商业用户停电。

停电时间：9月19日08:30-09:30

停电范围：长春市南关区二马路加油站及周边居民停电，停电范围内的洗浴，饭店，银行等商业用户停电。

停电时间：9月19日09:00-11:00

停电范围：长春市二道区东盛大街以西、阜丰胡同南北两侧。

停电时间：9月19日08:30-17:30

停电范围：长春市双阳区鹿乡镇：杏树九社。

停电时间：9月19日08:30-17:30

停电范围：长春市双阳区鹿乡镇：石灰十一社。

停电时间：9月19日08:30-17:30

停电范围：长春市双阳区鹿乡镇：尖山四社。